Vil du være sommerstudent i Equinor?
Hvis du er student eller ung person som er interessert i en karriere i Equinor eller energibransjen, gir våre summer internships deg mulighet til å få praktisk erfaring innen ditt valgte fagområde.
Programmet strekker seg over seks uker og gir deg også en bred forståelse av Equinors strategi og operasjoner innen olje og gass, fornybar energi og lavkarbonløsninger.
Summer internships er tilgjengelig i Norge og Storbritannia.
Søknadsperioden for vårt summer internship-program med oppstart i 2025 vil åpne i september 2024.
Hva kan du forvente av tiden hos oss?
Du vil delta i et seksukers-program som er laget for å gi deg den erfaringen og kompetansen du behøver i ditt studium og framtidige karriere.
Tiden din vil bli delt mellom å arbeide i ett av våre forretningsområder, der du vil delta i lærings- og utviklingsaktiviteter, og å levere et gruppeprosjekt sammen med flere av de andre summer interns (gruppeprosjektet gjelder ikke summer interns i USA). Summer interns arbeider i utgangspunktet på kontoret, men du vil ha muligheten til å arbeide fleksibelt mellom hjemmet og kontoret, hvis det er avtalt med din leder.
Som summer intern i Equinor kan du også forvente følgende:
Praktisk erfaring
Du vil bruke om lag 80 % av tiden din på oppgaver og prosjekter innen det fagfeltet du har søkt om, noe som vil gi deg førstehåndskunnskap om ditt teams strategi, prosesser og kultur. Din leder vil bli din hovedkontaktperson, som vil sørge for at du får mest mulig ut av tiden din hos oss, men du vil også få støtte fra andre kolleger i ditt team.
Læring og utvikling
Du vil delta på en rekke samlinger som vil gi deg en oversikt over vår virksomhet og en innføring i noen av prosessene vi bruker i Equinor. Du vil få en innføring i hovedpunktene i vår strategi og læremuligheter på ulike fagområder, noe som vil hjelpe deg i din framtidige karriere.
Prosjektarbeid
Du vil bruke resten av tiden din på et gruppeprosjekt med andre studenter med ulik akademisk bakgrunn, som vil bli støttet av erfarne kolleger fra ulike steder i selskapet. I løpet av prosjektperioden vil du utvikle viktig kompetanse, som for eksempel samarbeid, lederskap, kommunikasjon, presentasjon, planlegging og tidsstyring.
